Lokaal bestuur Lennik

Lokaal bestuur Lennik zet sterk in op employer branding om hun #WijLennik-familie verder uit te bouwen en talent aan te trekken voor diverse functies binnen het lokaal bestuur.

Samen met Lokaal bestuur Lennik bouwen we aan gerichte rekruteringscampagnes die hun employer branding versterken en de juiste profielen bereiken via een doordachte mediamix.

Kandidaten aantrekken voor een gemeente? Welkom in de #WijLennik-familie

Voor Lokaal bestuur Lennik realiseerden we intussen al meer dan 20 campagnes om hun #WijLennik-familie verder uit te bouwen.

We kozen voor een slimme mediamix met krantenadvertenties, social content, job- en nichesites én een vacaturevideo voor de functie Omgevingsambtenaar Milieu.

Die video werd een echte blikvanger, met focus op de warme werkomgeving (en hun titel Baanbrekende werkgever 2025). Het resultaat? Bijna 60.000 keer afgespeeld op Facebook en Instagram binnen twee weken.

Gerichte media, sterke content en een partner die inzet op employer branding: zo brengen we Lennik dichter bij de juiste profielen en maken we de #WijLennik-familie nog wat sterker.

Facebook

X/Twitter

sollicitatiekliks laatste campagne

sollicitatiekliks gemiddeld

Start vandaag nog

Stuur ons je vacature(s) door en wij maken een voorstel op maat.

Andere cases

Benieuwd naar meer voorbeelden? Bekijk onze andere cases.

Fujirebio

cv’s voor 1 vacature

cv’s gemiddeld

Fujirebio is een pionier in geavanceerde diagnostische oplossingen en een wereldspeler in de medische en biotechnologische sector.

OIP Sensor Systems

campagnes

printmedia

OIP Sensor Systems ontwikkelt geavanceerde sensortechnologie voor defensie en ruimtevaart en zet sterk in op het aantrekken van hooggeschoold technisch en analytisch talent.

Immotheker Finotheker

campagnes

locaties

Immotheker Finotheker is een financieel expert met een netwerk van 100 kantoren in België en zet sterk in op het aantrekken van adviseurs en financiële specialisten in alle regio’s.

Lokaal bestuur Boortmeerbeek

gem. social media bereik

cv’s voor IT-functie

Lokaal bestuur Boortmeerbeek zet sterk in op een warme werkomgeving en wil via employer branding tonen hoe het is om er écht te werken en te leven.

Prosafco

cv’s voor 1 vacature

cv’s gemiddeld

Prosafco, ontstaan uit Landuyt Beroepskleding, is gespecialiseerd in workwear en retailoplossingen en zet sterk in op het aantrekken van shopmedewerkers.

Zorgpunt Waasland

jobkanalen

campagnes

Zorgpunt Waasland is de grootste speler in het Waasland op vlak van ouderenzorg en zet sterk in op het aantrekken van zorgprofielen in een krappe arbeidsmarkt.